Företaget ska bedriva personlig assistans enligt Lagen om Stöd och Service till vissa funktionshindrade (LSS) och enligt Socialtjänstlagen (SOL), samt bedriva därmed förenlig verksamhet.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 832 | 12 442 | 40 498 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 703 | 1 396 | 2 233 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 698 | 1 393 | 2 233 |
Årets resultat (tkr) | 1 | 18 | 1 746 |
Summa tillgångar (tkr) | 2 067 | 2 354 | 8 128 |
Antal anställda | 18 | 62 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 832 | 12 442 | 40 498 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 703 | 1 396 | 2 233 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 698 | 1 393 | 2 233 |
Årets resultat (tkr) | 1 | 18 | 1 746 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 46 | ||
Omsättningstillgångar (tkr) | 2 067 | 2 308 | 8 128 |
Tillgångar (tkr) | 2 067 | 2 354 | 8 128 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 815 | 1 814 | 1 796 |
Obeskattade reserver (tkr) | 464 | ||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 252 | 540 | 5 868 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 2 067 | 2 354 | 8 128 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 18 | 62 | |
Omsättning per anställd (tkr) | 691 | 653 | |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 93.0% | 11.2% | 5.5% |
Soliditet | 87.8% | 77.1% | 26.2% |
Kassalikviditet | 820.2% | 427.4% | 138.5% |
Blomstra i Sverige AB ingår i en koncern med 7 bolag. Moderbolag är A-Assistans LeiMir AB och koncernmoderbolag är Leimir AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2022-12.
Företaget ska bedriva personlig assistans enligt Lagen om Stöd och Service till vissa funktionshindrade (LSS) och enligt Socialtjänstlagen (SOL), samt bedriva därmed förenlig verksamhet.